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 SOS SES

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Marcello
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MessageSujet: SOS SES   Dim 11 Mar 2007, 17:01

J'aurais besoin d'aide

Je dois faire une petite copie sur les avantages et les inconvénients du toyotisme. Or ce que je cherche vraiment, ce sont les inconvénients, les limites de cette organisation du travail. Je compte sur ceux notamment qui auraient fait ou font ES
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MessageSujet: Re: SOS SES   Dim 11 Mar 2007, 17:16

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MessageSujet: Re: SOS SES   Dim 11 Mar 2007, 17:17

Bon moi j'ai fais un Bac S, donc pas de SES mais maintenant je suis en Fac d'éco. Mais bon là de tête je peux te citer les limites du taylorisme ou fordisme mais les limites du toyotisme je crois même pas l'avoir entrevue en cours lol. Il doit y avoir que des avantages, enfin je recherche dans mes cours tout de même Clin d'oeil

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MessageSujet: Re: SOS SES   Dim 11 Mar 2007, 17:22

j'ai eu mon bac ES et le toyotisme je connais bien les points forts mais les points faibles m'en rappelle plus ^^

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MessageSujet: Re: SOS SES   Dim 11 Mar 2007, 17:35

Jackie a écrit:
j'ai eu mon bac ES et le toyotisme je connais bien les points forts mais les points faibles m'en rappelle plus ^^

Je te dis pas de points de faibles ^^

J'ai cherché dans mes cours ça en parle pas ...

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MessageSujet: Re: SOS SES   Dim 11 Mar 2007, 17:40

je me souvient des cinq "zeros"

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MessageSujet: Re: SOS SES   Dim 11 Mar 2007, 17:41

I don't want that I don't want that
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MessageSujet: Re: SOS SES   Dim 11 Mar 2007, 18:06

Un des désaventages, c'est le travail à la chaine je crois
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MessageSujet: Re: SOS SES   Dim 11 Mar 2007, 18:13

sisi y'a des points faibles, puisque si vous réfléchissez, si c'était si bien, y'aurait plus du tout de taylorisme or le taylorisme subsiste, en fait bien souvent dans les entreprises on observe des marques du taylorisme mais aussi du toyotisme
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MessageSujet: Re: SOS SES   Dim 11 Mar 2007, 18:16

Taylorisme je m'en rapelle assez bien mais le toyotisme, pas trop...
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MessageSujet: Re: SOS SES   Dim 11 Mar 2007, 18:55

Je sais pas le seul point faible que je pourrait trouver ca serait sur le plan social pour les salariés. La fléxibilité c'est bien mais ça peut poser problème. L'ouvrier doit savoir tout faire, doit s'adapter aux demandes (il va faire plus ou moins d'heures en fonction de la demande et du coup pour lui le salaire va être plus ou moins important). La flexibilité géographique aussi peut poser problème car l'ouvrier peut être envoyé n'importe ce qui n'est pas forcément très facile à vivre (éloignant de sa famille)

Sinon je sais peut être une deshumanisation du salarié (comme dans beaucoup d'usine mais bon) puisque les ouvriers sachant faire plusieurs tache ils sont substituables les uns aux autres. J'avais lu je crois par exemple que comme le toyatisme grâce à sa fléxibilité doit pouvoir faire face aux imprévu si un ouvrier vient à mourir la chaine de montage pourrait très bien continuer sans en être affecté.

Voilà en réfléchissant un peu l'aspect social c'est le seul "hic" que j'ai trouvé mais bon c'est peut être pas forcément bon, c'est ce à quoi je penserais moi, je vous laisse critiquer...

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MessageSujet: Re: SOS SES   Dim 11 Mar 2007, 21:08

Les inconvénients du Toyotisme , enfin le principal , c'est l'augmentation du stress ches les ouvriers . Ils ont plus d'autonomie et vu que quand les commandes arrivent , la production doit être imminente (il n'y a plus de stock)...

La flexibité comme l'a dis Hiso peut aussi poser problème , mais la flexibité n'est pas une caractéristique propre au Toyotisme ! Clin d'oeil
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MessageSujet: Re: SOS SES   Lun 12 Mar 2007, 11:21

oué ok merci ca me conforte à peu près
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